{"id":40760,"date":"2025-03-31T07:24:53","date_gmt":"2025-03-31T05:24:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bonpilates.com\/codigo-de-etica-bonpilates-s-l\/"},"modified":"2025-05-15T15:03:38","modified_gmt":"2025-05-15T13:03:38","slug":"codigo-de-etica-bonpilates-s-l","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.bonpilates.com\/pt-pt\/codigo-de-etica-bonpilates-s-l\/","title":{"rendered":"C\u00f3digo de \u00c9tica Bonpilates S.L."},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"40760\" class=\"elementor elementor-40760 elementor-40513\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c3c46fe e-con-full e-flex e-con e-parent\" data-id=\"c3c46fe\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c618c3a elementor-widget elementor-widget-template\" data-id=\"c618c3a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" 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prose-a:text-primary\">\t\t\t\t<p><strong>INTRODU\u00c7\u00c3O<\/strong><\/p><p>O presente C\u00f3digo de \u00c9tica, doravante designado por \u201cC\u00f3digo\u201d, constitui o guia obrigat\u00f3rio de atua\u00e7\u00e3o para garantir um comportamento \u00e9tico e adequado no desenvolvimento profissional dos seus \u00f3rg\u00e3os de gest\u00e3o e administra\u00e7\u00e3o, pessoal e terceiros, de acordo com as leis e regulamentos estabelecidos. \u00c9 o reflexo de como a dire\u00e7\u00e3o espera que se comporte n\u00e3o s\u00f3 a entidade, mas tamb\u00e9m cada um dos seus membros, compilando os valores, princ\u00edpios e diretrizes \u00e9ticas e de conduta que comp\u00f5em a cultura organizacional da Bonpilates, S.L., doravante \u201cBonpilates\u201d. <br>A Bonpilates pode solicitar aos seus fornecedores, clientes, empresas colaboradoras e contrapartes que formalizem o seu compromisso de cumprimento do C\u00f3digo ou das regras nele estabelecidas. A sua aplica\u00e7\u00e3o poder\u00e1 ser alargada a qualquer pessoa ou organiza\u00e7\u00e3o ligada \u00e0 Bonpilates quando esta o considerar oportuno. <br>O comportamento anti\u00e9tico, fora deste C\u00f3digo, pode ter consequ\u00eancias graves para a Bonpilates, tais como san\u00e7\u00f5es judiciais ou administrativas, perdas materiais ou financeiras e danos \u00e0 reputa\u00e7\u00e3o, comprometendo assim a rela\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a entre a Bonpilates e as suas partes interessadas, ou seja, parceiros, colaboradores, clientes, fornecedores e todos aqueles indiv\u00edduos cujos interesses s\u00e3o influenciados pelos efeitos diretos ou indirectos das actividades desenvolvidas pela Bonpilates.<br>Este C\u00f3digo foi aprovado em 26 de mar\u00e7o de 2021 na Assembleia Geral Universal de Acionistas.<\/p><p><strong>CRIT\u00c9RIOS DE CONDUTA<\/strong><\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com os parceiros<\/p><p>A Bonpilates exerce a sua atividade de acordo com os interesses da sociedade e com padr\u00f5es de transpar\u00eancia e corre\u00e7\u00e3o da gest\u00e3o empresarial, assegurando assim:<br>(i) A efici\u00eancia na gest\u00e3o e a validade do controlo dos objectivos e actividades no \u00e2mbito empresarial.<br>(ii) A fiabilidade e corre\u00e7\u00e3o dos registos contabil\u00edsticos que permitam a emiss\u00e3o de balan\u00e7os e resultados com total transpar\u00eancia e em conformidade com a regulamenta\u00e7\u00e3o em vigor.<br>(iii) O cumprimento das normas fiscais e de seguran\u00e7a social, evitando riscos e inefici\u00eancias na execu\u00e7\u00e3o das decis\u00f5es empresariais.<br>(iv) Salvaguarda do patrim\u00f3nio empresarial.<\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com as autoridades e os funcion\u00e1rios p\u00fablicos.<\/p><p>A Bonpilates e os seus colaboradores relacionam-se com as autoridades e institui\u00e7\u00f5es p\u00fablicas de forma legal e \u00e9tica, respeitando sempre as disposi\u00e7\u00f5es internacionais de preven\u00e7\u00e3o da corrup\u00e7\u00e3o e do suborno.<br>Nenhum colaborador pode oferecer, prometer, conceder, solicitar ou aceitar, direta ou indiretamente, qualquer pagamento ilegal ou outra vantagem, favor ou compensa\u00e7\u00e3o, de qualquer natureza, a ou de qualquer autoridade ou funcion\u00e1rio. As \u00fanicas excep\u00e7\u00f5es s\u00e3o presentes e hospitalidade de pequeno valor que sejam proporcionais e razo\u00e1veis de acordo com a pr\u00e1tica local, dados por um interesse leg\u00edtimo, socialmente aceit\u00e1vel e espor\u00e1dico, de tal forma que n\u00e3o ponham em d\u00favida a boa f\u00e9 do funcion\u00e1rio ou da Bonpilates. As ofertas em dinheiro s\u00e3o expressamente proibidas.<br>Os colaboradores da Bonpilates devem abster-se de efetuar pagamentos, sob qualquer forma, para facilitar ou acelerar procedimentos ou processos perante qualquer \u00f3rg\u00e3o judicial, administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica ou organismo oficial.  <\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com os trabalhadores<\/p><p>A Bonpilates defende e promove o respeito pelos direitos humanos e laborais reconhecidos na legisla\u00e7\u00e3o em vigor em cada momento e compromete-se a aplicar a regulamenta\u00e7\u00e3o relativa \u00e0s condi\u00e7\u00f5es de trabalho, sa\u00fade e seguran\u00e7a no local de trabalho.<br>A Bonpilates promove a n\u00e3o discrimina\u00e7\u00e3o em raz\u00e3o da ra\u00e7a, cor, nacionalidade, origem social, idade, sexo, estado civil, orienta\u00e7\u00e3o sexual, ideologia, opini\u00f5es pol\u00edticas, religi\u00e3o ou qualquer outra condi\u00e7\u00e3o pessoal, f\u00edsica ou social dos seus profissionais.<br>A avalia\u00e7\u00e3o do pessoal \u00e9 realizada respeitando o princ\u00edpio da igualdade de oportunidades para todas as partes interessadas, respeitando sempre a esfera privada e as opini\u00f5es dos candidatos e evitando o favoritismo nas fases de sele\u00e7\u00e3o e recrutamento.<br>N\u00e3o \u00e9 aceite qualquer forma de recrutamento ilegal.<br>Todos os trabalhadores s\u00e3o obrigados a cumprir as normas laborais aplic\u00e1veis e a agir, nas suas rela\u00e7\u00f5es de trabalho com outros trabalhadores, de forma respeitosa, digna e justa, n\u00e3o permitindo qualquer forma de viol\u00eancia, ass\u00e9dio ou abuso no trabalho ou discrimina\u00e7\u00e3o com base na ra\u00e7a, religi\u00e3o, idade, nacionalidade, sexo ou qualquer outra condi\u00e7\u00e3o.<br>O acesso \u00e0s fun\u00e7\u00f5es e cargos \u00e9 estabelecido tendo em conta as compet\u00eancias e capacidades, evitando formas de nepotismo e dando prioridade \u00e0 efici\u00eancia geral do trabalho.<br>A Bonpilates d\u00e1 prioridade \u00e0 prote\u00e7\u00e3o dos seus pr\u00f3prios recursos financeiros, patrimoniais e humanos e, por isso, procura constantemente as sinergias necess\u00e1rias, n\u00e3o s\u00f3 internamente, mas tamb\u00e9m com fornecedores, parceiros e clientes envolvidos no desenvolvimento da sua atividade.<br>Todos os colaboradores da Bonpilates devem:<br>(i) Respeitar as obriga\u00e7\u00f5es constantes do seu contrato de trabalho e todas as disposi\u00e7\u00f5es do presente C\u00f3digo.<br>(ii) Evitar situa\u00e7\u00f5es em que possam surgir conflitos de interesses.<br>(iii) Abster-se de beneficiar pessoalmente de oportunidades de neg\u00f3cio de que tenham tido conhecimento no exerc\u00edcio das suas fun\u00e7\u00f5es.<br>(iv) Agir de forma diligente para salvaguardar os activos do Bonpilates, e de forma respons\u00e1vel e de acordo com os procedimentos operacionais estabelecidos para regular a sua utiliza\u00e7\u00e3o.<\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com os clientes.<\/p><p>A Bonpilates compromete-se a competir nos mercados de forma l\u00edcita, assegurando padr\u00f5es de qualidade e salubridade nos seus produtos e servi\u00e7os e empenhando-se em promover a educa\u00e7\u00e3o dos consumidores e o combate \u00e0s pr\u00e1ticas enganosas.<br>A Bonpilates comunica com os seus clientes sem press\u00f5es e sem utilizar instrumentos de publicidade enganosa ou falsa, tratando-os de forma respeitosa e cort\u00eas.<br>A Bonpilates trata as sugest\u00f5es e reclama\u00e7\u00f5es dos clientes atrav\u00e9s de sistemas de comunica\u00e7\u00e3o adequados, tendo o cuidado de informar os clientes do tempo, que em qualquer caso ser\u00e1 curto, necess\u00e1rio para dar uma resposta.<\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com os fornecedores.<\/p><p>A equipa da Bonpilates e os seus colaboradores lidam com os fornecedores de bens e servi\u00e7os de forma justa, \u00e9tica e respeitosa.<br>Os procedimentos de compra e aquisi\u00e7\u00e3o baseiam-se na procura da maior vantagem competitiva, mas garantindo a igualdade de oportunidades entre fornecedores. Os crit\u00e9rios fundamentais para a sele\u00e7\u00e3o de fornecedores baseiam-se na objetividade e transpar\u00eancia, conciliando o interesse da Bonpilates em obter as melhores condi\u00e7\u00f5es com a conveni\u00eancia de manter rela\u00e7\u00f5es est\u00e1veis com fornecedores \u00e9ticos e respons\u00e1veis. <br>\u00c9 assegurada a m\u00e1xima transpar\u00eancia e efici\u00eancia do processo de compra, de acordo com as regras e princ\u00edpios \u00e9ticos adoptado<br>Nem o pessoal da Bonpilates nem qualquer empregado pode oferecer, conceder, solicitar ou aceitar, direta ou indiretamente, qualquer presente, favor ou compensa\u00e7\u00e3o, qualquer que seja a sua natureza, que possa influenciar a tomada de decis\u00f5es em rela\u00e7\u00e3o ao desempenho das fun\u00e7\u00f5es derivadas do seu cargo.<\/p><p>Nas rela\u00e7\u00f5es com a Empresa<\/p><p>A Bonpilates est\u00e1 firmemente comprometida com os princ\u00edpios que regem uma pol\u00edtica de preven\u00e7\u00e3o do crime, antifraude, anti-branqueamento de capitais, anti-corrup\u00e7\u00e3o e anti-suborno.<br>A Bonpilates e os seus colaboradores desenvolvem pol\u00edticas ambientais que minimizam o impacte ambiental em todas as fases do processo produtivo, minimizando os res\u00edduos e a polui\u00e7\u00e3o, conservando os recursos naturais e promovendo a poupan\u00e7a de energia.<\/p><p>Na confidencialidade da informa\u00e7\u00e3o e na prote\u00e7\u00e3o dos dados pessoais.<\/p><p>O pessoal da Bonpilates n\u00e3o pode utilizar em benef\u00edcio pr\u00f3prio ou comunicar a terceiros quaisquer dados, informa\u00e7\u00f5es ou documentos obtidos no exerc\u00edcio da sua atividade profissional que, salvo indica\u00e7\u00e3o em contr\u00e1rio, devem ser considerados confidenciais e s\u00f3 podem ser utilizados para os fins para que foram obtidos.<br>Da mesma forma, as informa\u00e7\u00f5es n\u00e3o podem ser duplicadas ou armazenadas em sistemas de informa\u00e7\u00e3o que n\u00e3o sejam propriedade de Bonpilates e o utilizador \u00e9 obrigado a devolv\u00ea-las ap\u00f3s a cessa\u00e7\u00e3o da sua rela\u00e7\u00e3o laboral com Bonpilates.<br>Ao recolher dados pessoais de clientes, colaboradores, prestadores de servi\u00e7os ou qualquer pessoa ou entidade com a qual se mantenha uma rela\u00e7\u00e3o contratual ou de outra natureza, o pessoal da Bonpilates compromete-se a utiliz\u00e1-los de acordo com a finalidade para a qual foram obtidos, respeitando os procedimentos internos concebidos para garantir os diferentes n\u00edveis de seguran\u00e7a exigidos.<\/p><p><strong>\u00c9TICA E CONFORMIDADE BOX<\/strong><\/p><p>A Bonpilates, com o \u00fanico objetivo de promover o cumprimento da lei e das regras de conduta estabelecidas no presente C\u00f3digo, criou uma \u201ccaixa de correio \u00e9tico\u201d no seguinte endere\u00e7o eletr\u00f3nico: <a href=\"mailto:compliance-officer@bonpilates.com\">compliance-officer@bonpilates.com<\/a><br>As den\u00fancias ser\u00e3o recebidas e tratadas pelo Departamento de Compliance, que tratar\u00e1 a identidade da pessoa que comunica a anomalia como informa\u00e7\u00e3o confidencial. Da mesma forma, todos os dados fornecidos ser\u00e3o inclu\u00eddos num ficheiro de dados pessoais. Nos processos de investiga\u00e7\u00e3o, a Bonpilates garante os direitos de privacidade, de defesa e de presun\u00e7\u00e3o de inoc\u00eancia das pessoas objeto de investiga\u00e7\u00e3o.<br>A Compliance \u00e9 respons\u00e1vel pela divulga\u00e7\u00e3o do conte\u00fado deste C\u00f3digo e pela avalia\u00e7\u00e3o e emiss\u00e3o de um relat\u00f3rio anual sobre o seu grau de cumprimento, que ser\u00e1 revisto e atualizado periodicamente, tendo em conta o relat\u00f3rio peri\u00f3dico de Compliance, bem como as sugest\u00f5es e propostas apresentadas pelos funcion\u00e1rios, colaboradores e terceiros.  <\/p>\t\t\t\t<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>INTRODU\u00c7\u00c3O O presente C\u00f3digo de \u00c9tica, doravante designado por \u201cC\u00f3digo\u201d, constitui o guia obrigat\u00f3rio de atua\u00e7\u00e3o para garantir um comportamento \u00e9tico e adequado no desenvolvimento profissional dos seus \u00f3rg\u00e3os de<a href=\"https:\/\/www.bonpilates.com\/pt-pt\/codigo-de-etica-bonpilates-s-l\/\">Continue reading <span class=\"sr-only\">&#8220;C\u00f3digo de \u00c9tica Bonpilates S.L.&#8221;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":40305,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-40760","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.7 - 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